Les 23 et 24 novembre vous organisez les premières Rencontres nationales de Nos quartiers ont des talents NQT. De quoi sagit-il? Nos premières rencontres sarticulent autour de deux journées durant lesquelles les étudiants et jeunes diplômés des quartiers vont être reçus par des professionnels de lentreprise : DRH, cadres manager Lopération sadresse plutôt aux étudiants en master 1 et 2. Lidée est de les aider à se positionner sur le marché de lemploi. Et la palette des métiers représentés est très large puisque NQT a la chance de compter parmi ses parrains des entreprises comme Airbus, BNP Paribas, Generali, la Société Générale, Saint Gobain. Les étudiants en licence 1 sont aussi concernés. Ils pourront se renseigner sur des métiers et pourquoi pas réajuster leur cursus si besoin. Nous utilisons des cookies pour vous proposer une meilleure expérience sur le site. Système unique et novateur de parrainage, Nos quartiers ont des Talents permet de faire bénéficier les Bac 4 et plus de lexpertise et du réseau professionnel de cadres de haut niveau et de dirigeants dentreprise expérimentés. Il traduit ainsi lengagement et la mobilisation dun certain nombre de sociétés en faveur du principe dégalité des chances. Ce dispositif offre aux jeunes diplômés, ne disposant pas, par exemple, dune connaissance suffisante des codes de lentreprise, lopportunité daccéder à un emploi à la hauteur de leur qualification. Un accompagnement personnalisé Découvrez les métiers des employeurs du réseau Arpejeh. 
Nos Quartiers ont des Talents en Tournée à Bordeaux 1 Février 2012 Salon des Entrepreneurs Palais des Congrès 1 
Oui, cest vrai que des gens exploitent et vivent de la diversité. Mais de notre côté, on est sur une action en faveur de lemploi. Tout notre travail consiste à nous améliorer dans cette démarche. Et si NQT se développe, cest que le réseau des parrains est performant. Pour preuve, en 2005, nous avions 200 jeunes avec un taux dembauche culminant à 65. Cinq ans après, nous avons 2000 jeunes. Le taux dembauche est resté stable car les parrains continuent dadhérer à notre projet. Aujourdhui, il compte dailleurs 2100 entreprises. Jai rempli une première demande de parrainage et ensuite NQT ma recontactée pour me proposer une marraine en la personne dAnne-Laure. Ensuite nous nous sommes rencontrées dans les locaux de Pomona. Par ailleurs, lassociation NQT sest implantée à La Réunion en 2013, dans le cadre de lopération Nos Outre-mer ont des talents. Lassociation œuvre en faveur de lemploi des jeunes diplômés Bac3 et plus, âgés de moins de 30 ans, issus de quartiers prioritaires ou de milieux sociaux défavorisés, résidant à La Réunion. Grâce à un système de parrainage par des cadres et dirigeants dentreprises mécènes, elle permet aux jeunes diplômés daccéder à un emploi pérenne et qualifié, à la hauteur de leurs qualifications et de leurs ambitions. Termine la Préfecture de La Réunion. OpenClassrooms offers free and unlimited access to courses and certificates for all jobseekers registered with our partner NQT. Responsable publication : M. Laurent Nesty 590 590 41 91 48 Étudiant ou personnel de lUniversité de Lorraine? Partager la publication Rentrée 2017: rejoignez lassociation NQT et décrochez votre futur job! Retour au bercail pour Nos quartiers ont des talents NQT. Lassociation organisait hier ses 4e rencontres nationales sur légalité des chances à la Cité du, à Saint-Denis, dans le département qui la vu naître en 2005. Depuis, lassociation qui aide les jeunes diplômés des quartiers sensibles à trouver un a bien grandi. Dotée dun budget de 4 M, financée à 75 par des entreprises et à 25 par lEtat et les collectivités locales, Nos quartiers ont des talents agit désormais dans huit régions. En 8 ans, elle a accompagné plus de 18000 jeunes vers lemploi, grâce au parrainage de près de 5000 cadres et dirigeants issus de plus de 600 entreprises partenaires, comme Orange, ou EADS. Trois quarts des jeunes trouvent un emploi conforme à leur qualification dans les six mois, sest félicité Yazid Chir, ancien président du Medef 93 et cofondateur de NQT, lors de la présentation du bilan de lassociation, en présence de plusieurs chefs dentreprises dans ce cadre prestigieux. Est susceptible de traiter les informations de lUtilisateur concernant sa visite du Site, telles que les pages consultées, les recherches effectuées. Ces informations permettent à daméliorer le contenu du Site, de la navigation de lUtilisateur. 
Please use a with JavaScript enabled to visit OpenClassrooms.com Le Talents Hub est une grande journée organisée par NQT pour légalité vers lemploi, pour créer des liens entre les jeunes diplômés et les entreprises. Une occasion unique pour vous de développer votre réseau professionnel, daller à la rencontre de personnalités innovantes, déchanger avec plus de 200 coachs et de participer à des ateliers. Voir plus, afficher les liens Mobilité internationale Informations personnelles : Les informations qui permettent, sous quelque forme que ce soit, directement ou non, lidentification des personnes physiques auxquelles elles sappliquent article 4 de la loi n 78-17 du 6 janvier 1978. Il sagit des cookies déposés par le site sur votre terminal pour les besoins de la navigation sur notre site internet, loptimisation et la personnalisation de nos services sur le site. La Communauté dAgglomération Roissy Porte de France, lagence de développement économique Roissy Développement et lassociation Nos Quartiers ont des Talents NQT organisent une rencontre entre les jeunes diplômés, les parrains et marraines de lassociation NQT, ainsi que les jeunes hauts diplômés de votre ville, le mercredi 10 juin à 18h30 en mairie de Goussainville. .